El aguinaldo debe ser igual al 50% del mejor sueldo del semestre en el caso de haber trabajado todo el semestre. Si el ingreso a trabajar se hubiera producido después del 1º de julio, debe proporcionarse el importe determinado para todo el semestre a la cantidad de tiempo realmente trabajado según su fecha de ingreso
Las vacaciones deben pagarse antes del inicio de las mismas y el importe a pagar debe ser igual al importe que se hubiera cobrado de haber trabajado normalmente
La cantidad de días de vacaciones depende de la antigüedad
La vacaciones deben otorgarse entre el 1º de noviembre del año por el cual se toman las vacaciones y el 30 de marzo del año siguiente y el personal puede solicitar que se fraccionen los días que le corresponden para utilizarlos en otra época del año